O nouă rundă masivă de concedieri lovește județul Bistrița-Năsăud, unde un important agent economic din industria auto, specializat în producția de piese și componente pentru autovehicule și motoare, a anunțat că va reduce drastic personalul în următoarele luni.
Decizia vine în contextul unor dificultăți financiare serioase și afectează în total sute de angajați din cele două unități de producție ale companiei, situate în Bistrița și Prundu Bârgăului.
Alte 500 de concedieri, după valul anterior de disponibilizări
Potrivit Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă (Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud), compania a notificat oficial autoritățile că va renunța la încă 500 de salariați începând cu a doua jumătate a anului.
Această reducere vine după ce, la începutul anului 2026, alți 250 de angajați au fost deja disponibilizați. În total, numărul celor afectați ajunge astfel la aproximativ 750 de persoane, dintr-un total de 1.285 de angajați cât are în prezent compania.
Autoritățile au precizat că angajații se află deja în perioada de preaviz, iar după expirarea acesteia, cei mai mulți vor intra în evidențele de șomaj începând cu luna iunie.
Reprezentanții AJOFM avertizează că situația de pe piața muncii din județ se deteriorează, chiar dacă statisticile oficiale nu arată încă o creștere bruscă a șomajului.
Pentru luna martie, rata șomajului a scăzut ușor, de la 3,58% la 3,53%, însă această evoluție este considerată înșelătoare, deoarece mulți dintre angajații disponibilizați sunt încă în perioada de preaviz și nu au intrat oficial în evidențe.
Autoritățile se așteaptă ca efectele reale ale concedierilor să se vadă începând cu luna iunie, când un număr semnificativ de persoane va intra efectiv în sistemul de șomaj.
Piața muncii, incapabilă să absoarbă forța de muncă disponibilizată
Conducerea AJOFM Bistrița-Năsăud atrage atenția că locurile de muncă disponibile în prezent sunt tot mai puține, iar piața locală nu are capacitatea de a integra rapid miile de persoane care ar putea rămâne fără serviciu.
Se observă deja o tendință îngrijorătoare: tot mai mulți angajați din diverse companii se prezintă la agenție pentru a solicita informații privind documentele necesare în caz de concediere, semn că alte restructurări sunt așteptate în perioada următoare.
Deși marile companii din județ își mențin deocamdată personalul, nu sunt semnalate noi angajări, iar unele firme mai mici își reduc activitatea sau chiar își închid operațiunile.
Alte concedieri anunțate în județ
Pe lângă industria auto, o altă companie din domeniul jocurilor de noroc a anunțat intenția de a renunța la aproximativ 40 de angajați dintr-un total de 165, însă procedura nu a fost încă finalizată oficial.
Pentru a contracara efectele valului de disponibilizări, Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud pregătește organizarea unei burse a locurilor de muncă în luna mai.
Evenimentul va viza în special domenii unde există cerere de forță de muncă, precum HoReCa, construcții și agricultură, în încercarea de a facilita reintegrarea persoanelor disponibilizate pe piața muncii.